Evaluer, développer, évaluer votre impact – Les Objectifs de développement durable (ODD)

Evaluer, développer, évaluer votre impact – Les Objectifs de développement durable (ODD)

Retrouvez notre guide « Evaluer, développer et valoriser votre impact » et bénéficiez de l’expérience et des témoignages de nos entrepreneurs.

B Corp, Esus, Entreprise à mission, Ecovadis, Lucie, Great Place to Work….Quels outils choisir ? Quels sont leurs avantages et leurs limites ? C’est tout l’objectif de ce guide qui ne se veut pas exhaustif mais évolutif. Grâce à l’expérience de nos adhérents, entrepreneurs engagés qui ont accepté de témoigner, ce guide est un outil à disposition de toutes les entreprises qui souhaitent évaluer, développer et valoriser leur IMPACT !

 

 

Les 17 objectifs de développement durable (ODD) ont été adoptés en 2015 par l’ensemble des États Membres de l’Organisation des Nations Unies dans le cadre du Programme de développement durable à l’horizon 2030. Ce programme définit un plan sur 15 ans visant à réaliser ces objectifs.

 

 

Retrouvez le témoignage de Fabien Paget, Co-fondateur de 17 Sport :

Evaluer, développer, valoriser votre impact ! – Label B Corp

Evaluer, développer, valoriser votre impact ! – Label B Corp

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B Corp, Esus, Entreprise à mission, Ecovadis, Lucie, Great Place to Work….Quels outils choisir ? Quels sont leurs avantages et leurs limites ? C’est tout l’objectif de ce guide qui ne se veut pas exhaustif mais évolutif. Grâce à l’expérience de nos adhérents, entrepreneurs engagés qui ont accepté de témoigner, ce guide est un outil à disposition de toutes les entreprises qui souhaitent évaluer, développer et valoriser leur IMPACT !

 

 

Le label B Corp est attribué par l’ONG indépendante B Lab à des entreprises qui se fixent des objectifs extra-financiers sociaux ou environnementaux et qui répondent à des critères exigeants en matière de responsabilité et de transparence.

 

 

Retrouvez le témoignage de Frédéric Paulet, Co-fondateur de Lamarck Group :